#İş Kanunu

DOĞUM İZNİ 24 HAFTAYA ÇIKTI, YENİ YASA YÜRÜRLÜKTE

Resmi Gazete’de yayımlanan yeni kanun düzenlemesiyle doğum sonrası izin süreleri iki katına yükseltildi, koruyucu ailelere yeni imkanlar tanındı, sosyal yardımlar ve çocuk koruma sistemleri genişletildi. ANKARA (İGFA) - Bugünkü Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren “Sosyal Hizmetler Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun”, çalışma yaşamından sosyal yardımlara kadar pek çok noktada kritik değişiklikler gerçekleştirdi. Yeni düzenleme doğrultusunda, hem kamu görevlilerini kapsayan 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu hem de özel sektör çalışanlarını kapsayan 4857 sayılı İş Kanunu uyarınca doğum sonrası izin süresi 8 haftadan 16 haftaya çıkarıldı. Bu değişiklikle toplam analık izni süresi 24 haftaya ulaştı. Ayrıca ebeveynlerin yararlanabildiği yarım zamanlı çalışma süresi daraltıldı. Koruyucu ailelere yönelik getirilen yeni haklar da öne çıktı. Memur ve işçilere, koruyucu aile yanına çocuk yerleştirilmesi durumunda 10 günlük izin hakkı verildi. Bununla birlikte, koruyucu ailelerin belirli sigorta primlerinin devlet tarafından karşılanmasının yolu açıldı. Sosyal destekler noktasında ise 2828 sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu çerçevesinde “sosyal ve ekonomik destek” sistemi güncellendi. Aile yanında bakımı desteklenen çocuklar için sağlanan yardımlar artırılırken, destek süresi belirli şartlarda 25 yaşına kadar uzatıldı. Çocuk koruma sisteminde de kritik adımlar atıldı. Yeni düzenleme ile çocuklara hizmet sunan kurumlarda istihdam edilecek kişiler için sıkı kısıtlamalar getirildi. Cinsel suçlar, uyuşturucu ticareti ve benzeri ağır suçlardan hüküm giymiş kişilerin çocuklarla ilgili alanlarda çalışması yasaklandı. Dijital platformlara yönelik düzenlemeler de yasada yer buldu. 5651 sayılı Kanun kapsamında sosyal medya platformlarına 15 yaş altı kullanıcılara hizmet vermeme yükümlülüğü getirilirken, ebeveyn kontrol araçlarının bulundurulması zorunlu kılındı. Ayrıca oyun platformları için yaş derecelendirmesi ve Türkiye’de temsilci bulundurma şartı getirildi. Öte yandan, Darülaceze ile ilgili yetkiler genişletildi; kurumun yurt içinde ve yurt dışında faaliyet göstermesi mümkün kılınırken, gıda bankacılığı ve aşevi hizmeti sunabilmesinin önü açıldı. Yeni yasayla sosyal hizmetlerin alanı genişletilirken, özellikle kadınlar, çocuklar ve dezavantajlı gruplara yönelik destek ve koruma mekanizmalarının güçlendirilmesi amaçlanıyor. Söz konusu kanun değişikliğinin ayrıntılarına ulaşmak için tıklayabilirsiniz